Последние новости
- 12.02.2012
- ФСАН «ЭКСПЕРТ» запустил новый сервис для своих агентов на сайте www.expert-russia.ru «Распечатай листовку по своему объекту и расклей на 200 подъездов в микрорайоне продажи»
- 09.02.2012
- Как продать квартиру за 30 дней? Как сделать это быстро и с максимальной выгодой? Никаких процентов с продажи – мы работаем на твердом тарифе!
- 09.02.2012
- ЭКСПЕРТ-ПРОФИ. Продаем шикарный коттедж в Уфе по 38 тыс.руб. за 1 кв.метр в Кузнецовском Затоне
- 08.02.2012
- Национальная Палата Недвижимости России. СРО риэлтеров создаются в регионах.
- 08.02.2012
- Уважаемые клиенты. Офис ЭКСПЕРТ-5 звезд в г. Уфа переехал по новому адресу и производит набор сотрудников.
- 08.02.2012
- Сайт www.expert-russia.ru взял новую высоту. Три тысячи человек за день посетили наш сайт и просмотрели более 18 тысяч страниц!
- 07.02.2012
- Агентство Эксперт-Чувашия и РосБанк - установлены новые перспективы сотрудничества
- 06.02.2012
- Центр профессиональной подготовки «Эксперт» приглашает всех желающих посетить семинары и тренинги в феврале 2012 года
- 06.02.2012
- Заслуженного работника Компании ЭКСПЕРТ, Кантор Светлану Залмановну поздравляем с Юбилеем!
- 06.02.2012
- Офису ЭКСПЕРТ в Зеленой Роще срочно требуются активные и целеустремленные сотрудники.
События компании
Главная / Новости / События компании
Офису Сети Агентств Недвижимости «ЭКСПЕРТ» в Уфе на Проспекте Октября,11, 27 апреля 2011 года исполняется 13 лет! Поздравляем!!!27.04.2011
Офису Сети Агентств Недвижимости «ЭКСПЕРТ»
в Уфе на Проспекте Октября,11,
27 апреля 2011 года исполняется 13 лет!
Поздравляем!!!
Юристы или риэлторы? Кстати, начиналось все вовсе не с недвижимости. В апреле 1998 года «Эксперт» был зарегистрирован как юридическая фирма и первое время работал по двум основным направлениям: регистрация юридических лиц и оказание юридических услуг населению. Ставка на рынок недвижимости (в этом – проявление дальновидности руководителей) была сделана уже в процессе работы и оправдалась на все сто процентов. В декабре 1999 года фирма «Эксперт» получила лицензию на риэлторскую деятельность, а в августе 2000-го отдел недвижимости принял первых клиентов.
Начинать работу пришлось практически «с нуля», преодолевая массу барьеров на пути. Специалистов в этой области не было – их необходимо было выращивать самим. О технологиях работы никто даже представления не имел – приходилось вырабатывать их самостоятельно, методом проб и ошибок. Современный рынок недвижимости разительно отличается от прежнего. Он приобрел наконец статус цивилизованного, и те немногие фирмы, которые участвовали в его становлении, могут гордиться результатом.
Специализация или универсальность. 13 лет назад в отделе недвижимости «Эксперта» работали всего пять риэлторов. Кстати, многие мелкие агентства недвижимости и особенно частные риэлторы до сих пор работают по принципу «универсальных солдат», считая его наиболее удобным и выгодным. У руководства «Эксперта» свой взгляд на этот счет.
По мнению Ильшата Юмагулова, управляющего партнера «ЭКСПЕРТ», для клиента в такой «всеядности» специалиста минусов гораздо больше. Ну не может же человек быть докой сразу во многих областях, особенно когда это касается такой серьезной сферы отношений как рынок недвижимости! А значит, качество оказываемой таким универсалом услуги будет значительно ниже. И именно узкая специализация в «Эксперте», проповедующем высочайшее качество своих услуг, является непреложным правилом.
По словам директора офиса Регины Востровой, сейчас в «Эксперте» полное единодушие: «Специализация – это наша сила!», и никто уже не думает о том, что может быть иначе. Несмотря на то, что в «Эксперте» существует жесткое разделение по направлениям, все специалисты компании тесно сотрудничают друг с другом – совместные сделки между отделами явление вполне привычное. Редки случаи, когда клиент обращается к риэлторам с какой-то одной целью – например, просто купить квартиру. Гораздо чаще специалистам приходится совершать сразу цепочку сделок.
Кадровая политика: вырастить профессионала и его сберечь. Стать менеджером, руководителем отдела или даже директором офиса может каждый риэлтор – такую возможность «Эксперт» предоставляет любому своему сотруднику. Примеров подобного карьерного роста можно привести немало: руководители многих офисов «Эксперта» являются выходцами из офиса на проспекте Октября, 11.
С начала 2010 года в развитием кадрового потенциала и новых направлений деятельности офиса занимается директор по развитию Карапетян Владимир: «Путем жесткого отбора на первоначальном этапе, каждый кандидат на вакантную должность проходит собеседование сначала с психологом, затем – с руководителем отдела и офиса. Далее он обучается около 10 дней в учебном центре, проходит тесты и экзамен, прежде чем приступит к работе.
Впереди – успех и стабильность. Компания «ЭКСПЕРТ» - одна из немногих, сохранивших свои позиции на рынке даже в кризис. Более, того, из кризиса мы извлекли огромную пользу: научились лучше использовать ресурсы и разработали две технологии: сложных обменов жилья и технологичного агентства недвижимости. Нам доверяют клиенты, мы уже 13 лет не просто стабильно и успешно работаем на рынке, но даже физически располагаемся в одном и том же офисе, который уже расширился в 3 раза.
www.expert-russia.ru expertufa@yandex.ru




